ఫిబ్రవరి 14 నుండి 16, 2025 వరకు, హాంగ్జీ కంపెనీలోని కొంతమంది ఉద్యోగులు షిజియాజువాంగ్‌లో "విజయానికి ఆరు మార్గదర్శకాలు" అనే అద్భుతమైన శిక్షణా కోర్సులో పాల్గొనడానికి సమావేశమయ్యారు. ఈ శిక్షణ యొక్క ఉద్దేశ్యం ఉద్యోగులు వారి వ్యక్తిగత లక్షణాలను మెరుగుపరచడంలో, వారి పని పద్ధతులను ఆప్టిమైజ్ చేయడంలో మరియు కంపెనీ అభివృద్ధిలో కొత్త శక్తిని నింపడంలో సహాయపడటం.
విజయానికి ఆరు మార్గదర్శకాల కోర్సును కజువో ఇనామోరి ప్రతిపాదించారు మరియు ఇందులో ఆరు భావనలు ఉన్నాయి: "మీ శక్తినంతా ఉపయోగించి, ఇతరులకన్నా ఎక్కువగా పనిచేయడానికి మిమ్మల్ని మీరు అంకితం చేసుకోండి," "అహంకారంగా కాకుండా వినయంగా ఉండండి," "ప్రతిరోజూ మిమ్మల్ని మీరు ప్రతిబింబించుకోండి," "కృతజ్ఞతతో జీవించండి," "మంచి పనులను కూడబెట్టుకోండి మరియు ఇతరులకు ప్రయోజనం చేకూర్చడం గురించి ఆలోచించండి," మరియు "భావోద్వేగాల వల్ల ఇబ్బంది పడకండి." ఈ మూడు రోజులలో, లెక్చరర్ ఉద్యోగులకు లోతైన విశ్లేషణ, కేస్ షేరింగ్ మరియు ఆచరణాత్మక మార్గదర్శకత్వం ద్వారా ఈ భావనల అర్థాలను లోతుగా అర్థం చేసుకోవడానికి మరియు వాటిని వారి రోజువారీ పని మరియు జీవితాల్లోకి అనుసంధానించడానికి మార్గనిర్దేశం చేశారు.
శిక్షణ సమయంలో, ఉద్యోగులు వివిధ ఇంటరాక్టివ్ సెషన్లలో చురుకుగా పాల్గొన్నారు, తీవ్రంగా ఆలోచించారు మరియు వారి అంతర్దృష్టులను పంచుకున్నారు. ఈ కోర్సు తమకు చాలా ప్రయోజనం చేకూర్చిందని వారందరూ చెప్పారు. బాయి చోంగ్క్సియావో అనే ఉద్యోగి మాట్లాడుతూ, "గతంలో, నేను చాలా కాలం పాటు కొన్ని చిన్న చిన్న ఎదురుదెబ్బలతో ఇబ్బంది పడేవాడిని. ఇప్పుడు నేను భావోద్వేగ సమస్యలు మరియు హేతుబద్ధమైన సమస్యల మధ్య తేడాను గుర్తించడం నేర్చుకున్నాను మరియు ఆ అర్థరహిత సమస్యలను ఎలా వదిలించుకోవాలో మరియు ఆచరణాత్మక సమస్యలను పరిష్కరించడంపై దృష్టి పెట్టడం నాకు తెలుసు. నేను పనిలో మరింత ప్రేరణ పొందాను." మరొక ఉద్యోగి ఫు పెంగ్ కూడా భావోద్వేగంతో ఇలా అన్నాడు, "ఈ కోర్సు నాకు కృతజ్ఞత యొక్క ప్రాముఖ్యతను గ్రహించేలా చేసింది. గతంలో, నేను ఎల్లప్పుడూ నా సహోద్యోగులు మరియు కుటుంబ సభ్యుల సహాయాన్ని విస్మరించాను. ఇప్పుడు నేను నా కృతజ్ఞతను వ్యక్తపరచడానికి చొరవ తీసుకుంటాను మరియు నా సంబంధాలు మరింత సామరస్యపూర్వకంగా మారాయని నేను భావిస్తున్నాను."
ఈ శిక్షణ ఉద్యోగుల ఆలోచనా విధానాన్ని మార్చడమే కాకుండా వారి పని అలవాట్లపై కూడా సానుకూల ప్రభావాన్ని చూపింది. చాలా మంది ఉద్యోగులు భవిష్యత్తులో మరింత కష్టపడి పనిచేస్తారని, ఎల్లప్పుడూ వినయపూర్వకమైన వైఖరిని కొనసాగిస్తారని, స్వీయ ప్రతిబింబానికి ప్రాముఖ్యత ఇస్తారని మరియు కంపెనీ అభివృద్ధికి మరింత దోహదపడటానికి పరోపకార ప్రవర్తనలను చురుకుగా అభ్యసిస్తారని చెప్పారు.
ఉద్యోగులు నిరంతరం అభివృద్ధి చెందడానికి, కంపెనీ మొత్తం పోటీతత్వాన్ని పెంచడానికి మరియు "విజయానికి ఆరు మార్గదర్శకాలు" అనే భావన కంపెనీలో వేళ్ళూనుకుని ఫలాలను అందించడానికి భవిష్యత్తులో ఇలాంటి శిక్షణా కార్యకలాపాలు నిర్వహించడం కొనసాగుతుందని హాంగ్జీ కంపెనీ జనరల్ మేనేజర్ అన్నారు. ఈ భావనల మార్గదర్శకత్వంలో, హాంగ్జీ కంపెనీ ఉద్యోగులు మరింత ఉత్సాహంతో మరియు సానుకూల దృక్పథంతో పనిచేయడానికి మరియు సంయుక్తంగా మెరుగైన భవిష్యత్తును సృష్టించడానికి తమను తాము అంకితం చేసుకుంటారని నమ్ముతారు.
పోస్ట్ సమయం: ఫిబ్రవరి-28-2025